Regulamin pracy i regulamin wynagradzania
Każdy pracodawca zdaję sobie sprawę, że im wyższe stan zatrudnienia, tym większe obowiązki na nim spoczywają. Jednym z takich obowiązków jest wprowadzenie dwóch ważnych dokumentów, jakimi są regulamin pracy i regulamin wynagradzania. Czym jest regulamin pracy i wynagradzania? Regulamin pracy i wynagradzania są to akty wewnątrzzakładowe. Ich celem jest określenie całokształtu spraw związanych ze stosunkiem pracy…
